Bild 1 von 1
Gestão Participativa e Teames de Alto Despenho by Hakme, Kleper Lemos, Lik...
Artikelzustand:
2 verfügbar
Versand:
Standort: Jessup, Maryland, USA
Lieferung:
Lieferung zwischen Mi, 8. Mai und Mo, 13. Mai nach 43230 bei heutigem Zahlungseingang
Rücknahmen:
Zahlungen:
Sicher einkaufen
Angaben zum Verkäufer
- 96,8% positive Bewertungen
Angemeldet als gewerblicher Verkäufer
Der Verkäufer ist für dieses Angebot verantwortlich.
eBay-Artikelnr.:385691509572
Artikelmerkmale
- Artikelzustand
- ISBN
- 9781797649078
- Book Title
- Gestão Participativa E Equipes De Alto Desempenho
- Item Length
- 9in
- Publisher
- Independently Published
- Publication Year
- 2019
- Format
- Trade Paperback
- Language
- Portuguese
- Item Height
- 0.4in
- Genre
- Business & Economics
- Topic
- Management
- Item Width
- 6in
- Item Weight
- 10.8 Oz
- Number of Pages
- 164 Pages
Über dieses Produkt
Product Information
Este livro visa varias melhorias; da performance das empresas, do ambiente de trabalho, da produtividade, da qualidade, da competitividade, com reflexos em outros ambientes, como as famílias e a sociedade.A primeira mudança deve ser no "Método de Administração" e segunda na "Mudança Comportamental" dos empregados. Para os trabalhadores o foco será a Equipe e não o Indivíduo. Para os dirigentes o foco será o Líder e não o Chefe. Para a administração ou gestão o foco será o método participativo e não o competitivo. Quando há liderança dos gestores e a participação de todos empregados, a governabilidade e o desempenho da empresa melhora muito. As equipes sinérgicas geridas por líderes trabalham de forma participativa, integrada e coesa. Assim, conseguem maior solidariedade, colaboração e administração do seu próprio trabalho, contribuindo na administração da empresa. Passam a atuar na solução dos problemas, preocupação com a melhoria da qualidade e aumento da produtividade. Para tanto é importante abandonar a administração competitiva, que incentiva o individualismo e a competição interna, não combate o negativismo ou pessimismo, faltando cuidados com disciplina fazendo punições injustas, utiliza de subterfúgios ou recursos externo para melhorar o ambiente interno, promovendo festas, churrascos e atividades de euforias. A melhoria do ambiente interno deve ser buscado no dia-a-dia. Administração Participativa conhecida com Gestão Participativa, tem como requisitos básicos:- dirigentes com atitudes e "espírito de liderança";- empregados atuando de forma sinérgica, ou seja, participativos, integrados, coesos; - todos na cadeia empresarial, incluindo os fornecedores e os prestadores de serviços (terceirizados) devem atuar da mesma forma;- envolver os fornecedores nas soluções dos problemas;- ouvir os clientes para a melhoria da qualidade e da produtividade. Sabemos que o trabalho faz bem às pessoas, o que faz mal, são: os atritos, as discórdias, as preocupações, as mágoas e os sentimentos negativos. Então é importante ter a preocupação com os sentimentos dos empregados, combater qualquer individualismo ou competição interna, dar condições para a busca constante de melhoria da qualidade e aumento da produtividade, permitir que os membros das equipes passem a gerir seus próprios trabalhos, de forma a se sentirem responsáveis por tudo, o tempo todo e, assim, terem o direito de orgulhar-se daquilo que fazem. Não há receita, são várias mudanças que geram alterações comportamentais nos empregados. Trabalhando em equipe, de forma participativa, integrada e coesa, atuam com maior prazer pelo trabalho, mais responsáveis e eficientes, minimizam as consequências de lacunas, tais como: parada na linha de produção, parada de computador por algum evento inesperado, travamento do equipamento, falta de material, paralisias na linha de produção e outros eventos, conseguindo atingir o alto desempenho. O ponto forte da gestão participativa é saber aproveitar o sentimento das pessoas. Os sentimentos são: afetividade, criatividade, humanidade, justiça, respeito, responsabilidade, solidariedade, utilidade. Estes sentimentos, causam alegria ou tristeza interior, é através deles que o empregado age, às vezes inconscientemente, contra ou a favor da sua empresa e também fora dela.
Product Identifiers
Publisher
Independently Published
ISBN-10
1797649078
ISBN-13
9781797649078
eBay Product ID (ePID)
21038710699
Product Key Features
Book Title
Gestão Participativa E Equipes De Alto Desempenho
Format
Trade Paperback
Language
Portuguese
Topic
Management
Publication Year
2019
Genre
Business & Economics
Number of Pages
164 Pages
Dimensions
Item Length
9in
Item Height
0.4in
Item Width
6in
Item Weight
10.8 Oz
Additional Product Features
Target Audience
Trade
Artikelbeschreibung des Verkäufers
Der Verkäufer ist für dieses Angebot verantwortlich.
eBay-Artikelnr.:385691509572
Verpackung und Versand
Artikelstandort:
Jessup, Maryland, USA
Versand nach:
Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerika, Andorra, Anguilla, Antigua und Barbuda, Argentinien, Armenien, Aruba, Aserbaidschan, Australien, Bahamas, Bahrain, Bangladesch, Belgien, Belize, Benin, Bermuda, Bhutan, Bolivien, Bosnien und Herzegowina, Brunei Darussalam, Bulgarien, Burkina Faso, Burundi, Chile, China, Costa Rica, Côte d'Ivoire (Elfenbeinküste), Demokratische Republik Kongo, Deutschland, Dominikanische Republik, Dschibuti, Dänemark, Ecuador, El Salvador, Eritrea, Estland, Europa, Fidschi, Finnland, Gabun, Gambia, Georgien, Ghana, Gibraltar, Grenada, Griechenland, Grönland, Guatemala, Guinea, Guinea-Bissau, Guyana, Haiti, Honduras, Hongkong, Indien, Indonesien, Irland, Island, Israel, Italien, Jamaika, Japan, Jordanien, Kaimaninseln, Kambodscha, Kamerun, Kanada, Kapverdische Inseln, Kasachstan, Katar, Kenia, Kirgisistan, Kiribati, Kolumbien, Kuwait, Lettland, Liberia, Liechtenstein, Litauen, Luxemburg, Macau, Madagaskar, Malawi, Malaysia, Malediven, Mali, Malta, Marokko, Mauretanien, Mexiko, Moldawien, Monaco, Mongolei, Montenegro, Montserrat, Mosambik, Namibia, Nauru, Nepal, Neuseeland, Nicaragua, Niederlande, Niger, Norwegen, Oman, Pakistan, Panama, Papua-Neuguinea, Paraguay, Peru, Philippinen, Polen, Portugal, Republik Kongo, Republik Kroatien, Ruanda, Rumänien, Salomonen, Sambia, Samoa (Westsamoa), San Marino, Schweden, Schweiz, Senegal, Serbien, Sierra Leone, Simbabwe, Singapur, Slowakei, Slowenien, Spanien, Sri Lanka, St. Kitts und Nevis, St. Lucia, St. Vincent und die Grenadinen, Suriname, Südafrika, Südkorea, Taiwan, Tansania, Thailand, Togo, Tonga, Trinidad und Tobago, Tschechische Republik, Tunesien, Turks- und Caicosinseln, Uganda, Ungarn, Usbekistan, Vanuatu, Vatikan, Vereinigte Arabische Emirate, Vereinigtes Königreich, Vietnam, Wallis und Futuna, Zypern, Ägypten, Äquatorialguinea, Äthiopien, Österreich
Ausgeschlossen:
APO/FPO, Angola, Barbados, Botsuana, Brasilien, Frankreich, Französisch-Guayana, Französisch-Polynesien, Guadeloupe, Jemen, Laos, Lesotho, Libyen, Martinique, Mauritius, Mazedonien, Neukaledonien, Nigeria, Russische Föderation, Réunion, Saint-Pierre und Miquelon, Saudi-Arabien, Seychellen, Swasiland, Tadschikistan, Tschad, Turkmenistan, Türkei, US-Protektorate, Ukraine, Uruguay, Venezuela, Zentralafrikanische Republik
Verpackung und Versand | Jeder zusätzliche Artikel | Nach | Service | Lieferung*Siehe Lieferhinweise |
---|---|---|---|---|
Kostenloser Versand | Kostenlos | USA | Economy Shipping | Lieferung zwischen Mi, 8. Mai und Mo, 13. Mai nach 43230 |
Bearbeitungszeit |
---|
Der Verkäufer verschickt den Artikel innerhalb von 4 Werktagen nach Zahlungseingang. |
Steuern |
---|
Verkäufer berechnet Steuern in |
Mehrwertsteuer für diesen Artikel #385691509572
Mehrwertsteuer für diesen Artikel #385691509572
Der Verkäufer berechnet Mehrwertsteuer für Artikel, die in die folgenden Bundesstaaten verschickt werden:
Bundesstaat | Steuersatz für Sales Tax |
---|
Rücknahmebedingungen
Frist für Kontaktaufnahme mit dem Verkäufer nach Erhalt Artikels: | Rückerstattung erfolgt in folgender Form: | Rücksendung |
---|---|---|
14 Tage | Geld zurück | Käufer zahlt Rückversand |
Der Käufer trägt die Rücksendekosten.
Rücknahmebedingungen im Detail |
---|
Rücknahme akzeptiert |
Zahlungsdaten
Zahlungsmethoden
Angemeldet als gewerblicher Verkäufer
Verkäuferbewertungen (339'724)
p***c (257)- Bewertung vom Käufer.
Letzter Monat
Bestätigter Kauf
Very happy with my purchase, thank you
a***3 (233)- Bewertung vom Käufer.
Letzter Monat
Bestätigter Kauf
A+++++
o***a (685)- Bewertung vom Käufer.
Letzter Monat
Bestätigter Kauf
Smooth transaction!
Noch mehr entdecken:
- Honoré-de-Balzac-Belletristik - Bücher,
- Romane Honoré-de-Balzac-Belletristik,
- Deutsche Bücher Honoré-de-Balzac-Belletristik,
- Honoré-de-Balzac-Taschenbuch - Belletristik-Bücher,
- Honoré-de-Balzac-Gebundene - Ausgabe-Belletristik-Bücher,
- Patrick-O - ' - Brian-Belletristik-Bücher,
- Flannery-O - ' - Connor-Belletristik-Bücher,
- Tim-O - ' - Brien-Taschenbuch-Belletristik-Bücher auf Englisch,
- Robert-E. - Howard-Belletristik-Bücher,
- Bücher Raymond E. Feiste Belletristik